强党建争先锋 强发展争示范
发布时间：2015-12-29
编者按：据悉本年度市级“党建强、发展强”先进非公企业党组织申报工作开展以来，我公司是市直单位中唯一一家积极申报的企业。
12月14日，中共湖州市委新经济与新社会组织工作委员会（以下简称市“两新”工委）调研督查组组长——市妇联副主席吴媛华、市委组织部两新组织党建处副处长汤晓东、市妇联组宣部部长汤洪波以及市住建局组宣人事处副处长钱晓燕等一行来我公司走访考核。
公司党支部书记王伟东同志首先向调研督查组汇报了企业发展的基本情况，并围绕公司党建工作尤其是“党建强、发展强”先进非公企业党组织创建工作的主要做法和特点进行了详细汇报。
市“两新”工委督察组一行对我公司党支部“党建强、发展强”先进非公企业党组织创建工作的主要做法和特点进行了肯定，指出东南公司企业发展迅速，企业经营发展和精神文明建设都取得了较好的成绩，党建工作较为扎实，尤其在企业人才“传、帮、带”、企业人才培训和培养并成立“东南管理学院”、党员示范岗等方面很有特色和成效。
同时，市“两新”工委督查组结合实际考察情况，对公司创建工作提出了几点要求：
1、创建不是一个过程。“党建强、发展强”先进非公企业党组织创建工作是一项长期的工作，要紧密结合企业经营和发展的实际分步实施，整体推进，真正把创建活动当作中心工作来抓。
2、创建工作要体现品牌特色。东南公司在湖州监理行业已经树立了品牌，也是工程监理管理协会会长单位，更要在党建工作中树立东南特色品牌。要开展多种活动，增加创建亮点。要在“争先锋”、“强发展”上下功夫，使内容形式多样，丰富创建活动的内涵。
3、要积极发挥党员模范带头作用。尤其是基层一线党员，要把一线党员培养成经营管理骨干，要把经营管理骨干培养成优秀、模范党员。
4、强化党组织的服务功能。围绕发展的理念，以企业发展为中心，突出发展，同时强化党组织的服务功能，真正落实“强党建争先锋、强发展争示范”的创建目标。
